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第1385章 成立監(jiān)察部

非凡傳媒目前的總經(jīng)理叫甘曉,是個三十多歲的女人。當(dāng)初經(jīng)過獵頭公司挖來的。

聽到陳凡這番話,頓時一頭冷汗。

“陳總……這事兒我有責(zé)任,我們已經(jīng)按照您的要求展開自查,一定給公眾一個合理的解釋?!?/p>

陳凡看了對方一眼,微微點(diǎn)頭,然后接著沉聲開口。

“公司有具體的規(guī)章制度,該怎么處理就怎么處理,我就一個要求,絕不姑息,絕不隱瞞,一定要重罰?!?/p>

“給你們?nèi)鞎r間,把事情查清楚?!?/p>

聽到這話,甘曉長舒一口氣。

至少當(dāng)著這么多人的面,陳總已經(jīng)夠給她留面子了。

結(jié)果陳凡敲了敲桌子,“好了。你們可以離開了。集團(tuán)高管留下?!?/p>

一群非凡傳媒的管理層起身,退出了會議室。

來之前,他們做好了被陳凡劈頭蓋臉臭罵一頓的準(zhǔn)備。

結(jié)果從頭到尾,陳凡只說了這幾句話,整個過程甚至連五分鐘都不到。

會議就結(jié)束了。

讓不少人悄悄松了一口氣。

等非凡傳媒的管理層一走,陳凡看了一眼會議室坐著的這幾位。

全都是集團(tuán)的高層了。

陳凡深吸一口氣,坐直身子。

“各位,非凡傳媒這個事情,給我們敲響了警鐘。必須要引起重視了。”

在座的幾位副總彼此對視一眼,微微點(diǎn)頭。

“陳總說得對,這事兒我們集團(tuán)總部也有責(zé)任,暴露了不少問題,管理失職,對子公司的情況監(jiān)督不夠等。”

“希望接下來,大家引以為戒,能夠徹底杜絕這種情況。”

聽著幾位高管彼此說著車轱轆話,丁點(diǎn)眉頭微微一皺,她是不太喜歡這種喪事喜辦的風(fēng)格的。

好像犯了錯,大家只要開個會,承認(rèn)錯誤,吸取教訓(xùn)就結(jié)束了一樣。

作為集團(tuán)元老,她十分了解陳凡。

果然,丁點(diǎn)注意到陳凡的表情有些難看。

砰!

陳凡抬手敲了敲桌面。

“諸位啊,光總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)就夠了嗎?”

“遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠!”

“我們已經(jīng)不再是當(dāng)初創(chuàng)業(yè)初期的那個小團(tuán)隊(duì)了?!?/p>

“現(xiàn)在的若凡集團(tuán),是一家擁有多家子公司,員工人數(shù)接近數(shù)千人的超大型集團(tuán)?!?/p>

“如果還不能想出一個完美的辦法來應(yīng)對這種麻煩,那日后若凡集團(tuán)只會越來越麻煩?!?/p>

剛才當(dāng)著非凡傳媒的管理層,陳凡還能控制住脾氣。

但是現(xiàn)在當(dāng)著一群集團(tuán)高管,陳凡卻突然發(fā)火了。越說情緒越激動。

最后就差拍著桌子罵人了。

“難道我們的目標(biāo)達(dá)到了?到了該享受生活的時候了?”

“一出重大問題,大家就嘻嘻哈哈想要應(yīng)付過去,都這樣的話,若凡集團(tuán)未來還能走多遠(yuǎn)?”

“這么重大的問題,作為公司總部,其實(shí)完全可以提前發(fā)現(xiàn),提前預(yù)防。結(jié)果呢?集團(tuán)總部做了什么?”

“難道你們沒有失職之責(zé)?”

見陳凡的情緒有些激動,現(xiàn)場一幫高管低著頭,有些緊張。

這種時候,就看出丁點(diǎn)的作用了。

她是唯一可以開口安撫陳凡情緒的人。

“陳總……大家不是想推卸責(zé)任,只是事情既然發(fā)生了。除了處理解決問題之外,總得要總結(jié)經(jīng)驗(yàn),吸取教訓(xùn)?!?/p>

陳凡看了一眼丁點(diǎn),面無表情的點(diǎn)點(diǎn)頭,不再罵人了。

不少人心想,集團(tuán)內(nèi)部有丁點(diǎn)這樣一個元老存在的好處這不就顯現(xiàn)出來了嗎?

不料下一秒,丁點(diǎn)卻話題一轉(zhuǎn),主動開口。

“陳總,我覺得集團(tuán)總部有必要進(jìn)行一次內(nèi)部大自查?!?/p>

“詳細(xì)查清楚,到底還有沒有多少見不得光的事情是我們不知道的?!?/p>

陳凡看了丁點(diǎn)一眼,微微點(diǎn)頭。

“查出來之后,該罰的罰該辭退的辭退?!?/p>

“另外,通過這件事,我覺得集團(tuán)內(nèi)部有必要進(jìn)行一些改變了。”

陳凡語氣一沉,“接下來我說一下我的幾點(diǎn)想法?!?/p>

“第一,集團(tuán)內(nèi)部盡快開通員工投訴渠道?!?/p>

“所有員工都有資格向集團(tuán)匿名或是實(shí)名投訴各種問題。凡是一經(jīng)發(fā)現(xiàn)問題屬實(shí),在保護(hù)員工隱私的基礎(chǔ)上,還要制定詳細(xì)的獎懲制度?!?/p>

聽了這話,一幫集團(tuán)高管微微點(diǎn)頭。

這一點(diǎn)確實(shí)很有必要。

集團(tuán)人力有限,很難做到隨時隨地下子公司的監(jiān)管,一旦監(jiān)管不力,地下的子公司就容易出現(xiàn)腐敗,拉幫結(jié)伙等各種問題。

開通投訴渠道之后,相當(dāng)于給了普通員工一個跟集團(tuán)聯(lián)系的方法。

所有員工都是集團(tuán)的眼睛,方便集團(tuán)加強(qiáng)對每一個部門的監(jiān)管。

陳凡將眾人的反應(yīng)收入眼中,接著又說道。

“第二,我準(zhǔn)備在集團(tuán)內(nèi)部成立一個新的部門?!?/p>

“監(jiān)察部!”

“監(jiān)察部獨(dú)立于集團(tuán)所有部門之外,不受任何管轄。”

“另外監(jiān)察部只有一個職責(zé),那就是負(fù)責(zé)監(jiān)督包括集團(tuán)在內(nèi)的所有部門?!?/p>

“這一個交給丁副總負(fù)責(zé)?!?/p>

“今天開始就放出招聘消息,用最快的速度把部門給成立起來。”

“鑒于監(jiān)察部比較特殊,所以在招聘的時候,盡量招聘有在政法委或是紀(jì)委工作經(jīng)驗(yàn)的人?!?/p>

一聽這話,丁點(diǎn)微微一愣。

“陳總,這樣一來,大部分符合條件的候選人,年齡上可能就要稍大一些了?”

陳凡提的這個條件,基本上就要面向那些已經(jīng)退休的公職人員。

陳凡點(diǎn)頭;“只要給的薪酬足夠,我想還是能找到人的?!?/p>

“另外,其他集團(tuán)公司相關(guān)部門有工作經(jīng)驗(yàn)的也都可以挖過來?!?/p>

“監(jiān)察部是一個集團(tuán)公司最重要的部門之一。比如阿里的廉政部,華為的內(nèi)部控制部門,基本上都是核心部門之一?!?/p>

“把薪酬待遇提上去,只要錢給夠,我不信招不到人?!?/p>

“另外,這個部門我會親自帶領(lǐng)。”

“監(jiān)察部有權(quán)對公司所有領(lǐng)導(dǎo),所有部門隨時隨地展開調(diào)查。每一個人都要積極配合。”

說到這里,陳凡深吸一口氣,目光看向眾人。

“諸位,一個集團(tuán)想要良性健康向上發(fā)展,離不開完善的規(guī)章管理制度?!?/p>

“我希望大家引以為戒,以后千萬不要被我查出任何問題。否則……”

“就別怪我不念情分了?!?/p>